SERVICIOS

Es importante y necesaria la contratación de un servicio de asesoramiento empresarial que favorezca la toma de decisiones y la adecuada administración de las diferentes areas que ejerce la gestion del talento humano, teniendo en cuenta las necesidades del cliente .

Administración del personal

El proceso ofrecido por nuestra compañía es organizar al personal con el fin de reclutarlo, ordenarlo, motivarlo, redistribuirlo y capacitarlo, para mejorar su eficiencia en lo laborado, hallando a su vez la satisfacción de sus metas individuales o personales, esta área cuenta con personal idóneo para realizar los procedimientos adecuados y así mismo la verificación respectiva.

Creación de empresas

Ofrecemos apoyo a aquellas personas que quieran iniciar una organización de una manera eficaz, dándoles los conocimientos necesarios para que desde el principio sepan cómo deben actuar, esto ayudaría a que su organización realice su formación con la más alta garantía para llegar a ser exitosa y confiable.

Control y seguimiento de la seguridad social de los colaboradores

Nosotros ofrecemos el servicio adecuado basado en el Código de seguridad social y en el Ministerio de trabajo planteando un plan de acción en conjunto con la organización para el buen control de la seguridad de los colaboradores.

Seleccion de personal

Contamos con las últimas herramientas y técnicas de selección para establecer los más adecuados candidatos con sobresalientes características y calificaciones para las exigencias debidas del cargo, brindando una medida en la que obtengan mayores conocimientos y habilidades para contribuir a los propósitos de la organización.

Nómina

Realizamos todos los procesos operacionales relacionados con el manejo de nómina como:

Diligenciamiento de formulario de ingreso y recopilación de documentos básicos.

Elaboración de contrato.

Afiliación a las entidades de Seguridad Social: EPS, Fondo de Pensión, ARP, Caja de Compensación Familiar.

Elaboración y registro de novedades en la Planilla Integrada a través del SOI.

Trámite de incapacidades y requerimientos de funcionarios.

Registro de novedades y generación de nómina para pago.

Envío de archivo con datos de los funcionarios a la entidad financiera para pago a través de cuentas de nómina.

Elaboración de comprobantes de pago mensuales.

Salud ocupacional

Nos dedicamos a promover y mantener el más alto grado de bienestar físico, mental y social entre los colaboradores de todas las áreas, prevenir daños a la salud causados por condiciones de trabajo, proteger a los empleados de los riesgos resultantes de la presencia de agentes perjudiciales, así como colocar y mantener al colaborador en un empleo acorde con sus aptitudes físicas y psicológicas.

Bienestar

Ofrecemos un conjunto de programas y beneficios que se estructuran como solución a las necesidades del individuo u organización mediando los intereses de la empresa y el de los colaboradores.